强基赋能 砺新致远 | 厦门东海职业技术学院2025年新聘教职工培训
强基赋能 砺新致远 | 厦门东海职业技术学院2025年新聘教职工培训
厦门东海职业技术学院
为深入践行习近平总书记关于教育的重要论述,积极响应新时代职业教育师资队伍建设的新要求,我校于 8 月 26 日- 27 日开展为期两天的 “2025 年新聘教职工培训” 活动。此次培训紧密围绕立德树人根本任务,以提升新入职教职工综合素养为核心,通过搭建多维度、系统化的培训体系,助力新教师快速融入学校文化,强化职业认同与归属感,全面提升教育教学能力、师德师风修养及心理健康水平,为构建高质量教育体系、培育高素质技术技能人才注入强劲动力。
8月26日上午,“2025年新聘教职工培训”开班仪式在5号楼录播室举行。校党政领导及全体新聘教职工参加培训会。开班仪式上,学校党委吕明利副书记代表学校向新同事的加入表示热烈欢迎,并回顾了学校的发展历程,强调了学校在职业教育领域所取得的成绩。吕副书记勉励全体新教师要紧扣时代脉搏,精准定位发展方位,以高度的责任感与使命感,全身心投入到职业教育事业的伟大实践中。
吕明利副书记、郭士正副校长现场为新聘教职工代表佩戴校徽。
郭士正副校长以《教师职业成长规划》为主题,结合自身丰富的教育实践与管理经验,从教师职业发展趋势与政策解读、高职院校教师职业特点与素养要求、教师职业发展阶段与成长路径等多个维度进行了系统阐述和深入解读。他通过剖析“新手—熟练—骨干—专家”的教师发展模型,引导新教师树立职业认同、明确发展方向,并鼓励大家积极参与教学改革与科研实践,持续提升综合能力,为个人成长与学校发展注入持久动力。
教务处鄢燕玲副处长围绕教学常规管理展开深度讲授,系统阐释教学常规要义,从教学起始的精心筹备、教学核心的高效组织,到教学延伸的辅导答疑、教学检验的评价改进等,强调遵循科学管理原则;同时,结合多年从教经验运用案例指引,助力新教师夯实教学根基,规范常规管理。
教师教育学院院长施茂枝教授以《站上讲台、站稳讲台、站好讲台》为题,结合自身多年教学研究与实践经验,通过真实案例剖析等多种方式,深入分析了新教师在课堂管理、教学实施等方面可能面临的典型问题与挑战,并提供了系统、具体、可操作的应对策略与方法。整场分享内容扎实、贴近实际,有效助力新教师突破初期教学困境,稳步提升执教信心与能力,为其实现从“站上讲台”到“站好讲台”的跨越奠定了坚实基础。
数字信息工作处陈志新处长围绕“教学信息化能力提升”主题,从信息系统操作、信息安全防护意识、智能办公工具应用等方面展开系统讲解。通过现场演示,生动介绍了数字化工具在教学过程中的实际应用,鼓励新教师主动融合现代教育技术,创新课堂教学模式,切实提升教学效率与学生学习体验。
8月27日,在制度政策解读环节,财务处与人事处分别就与教师职业发展密切相关的规章制度进行宣讲。财务处连道萍处长聚焦经费使用与报销管理,详细介绍了日常事项审批及报销指南、报销凭证票据粘贴方法及收退费政策,结合实际案例解析常见问题与相关要点,助力新教师高效、规范办理财务业务。
人事处处长助理陈小燕老师围绕考勤制度、绩效评价、薪酬体系、职称评聘条件及学历提升支持政策等方面展开全面解读,为促进师资管理的科学化和规范化提供了制度保障。
在“教师心理健康教育专题”培训中,学生工作处心理咨询中心许安兵老师深入剖析了师生心理健康现状,从心理健康常识、学生心理问题识别、心理育人策略及教师个人心理成长等角度展开,助力新入职教师掌握心理健康教育技能,共筑和谐教育环境。
林金龙副校长以深邃独到之见,引领新入职教师探寻师德师风建设真谛。课程既阐释政策根本遵循,又深挖新时代师德内涵,强调教师品德修养之要义。林副校长殷切寄语新教师,以高尚师德为基,争做“大先生”,引领教育创新,助力学校内涵发展,培育德才兼备人才。
随后,在林金龙副校长带领下,全体新教师庄严宣誓。誓言铿锵有力,彰显了新教师们矢志成为新时代“大先生”,恪守师德、铸魂育人的坚定信念与高尚追求。
新聘教职工学习心得交流分享会在林金龙副校长的主持下,于庄重而和谐的氛围中召开。会上,新教师们依次畅谈系统培训中的深刻认知与切实所得,尽显投身教育事业的赤诚初心与笃行之态。
林金龙副校长指出,AI 时代已至,教育者应主动顺应。教师要兼顾学生与自身心理健康,教学之路历经适应、成熟至优秀阶段。当下国际竞争激烈,教育意义愈发凸显,强国建设离不开教育支撑。期望新教师秉持修心、修言、修行理念,以知行合一之姿深耕职教,为学院发展和教育强国建设贡献力量。
郭士正副校长强调,于百年未有之大变局下,学历红利时代终结,教师天职承载崇高使命。教书育人是根本,既要传递知识智慧、塑造品格,也要关爱生命。教师是社会文明传承者、公平实践者与未来社会塑造者。他勉励新教师学高为师、身正为范,以终身学习态度、奉献精神,为学院发展与学生成长倾尽全力。
此次交流会作为我校新教师队伍建设成果的生动展现,不仅有力推动了教师队伍的专业化成长,更为教学经验的深度共享与内在吸收搭建了坚实平台,对提升整体教学质量、构建卓越教育生态具有深远意义。
郭士正副校长、林金龙副校长为教师代表颁发培训结业证书。
此次新聘教职工培训的成功举办,不仅为新教师们提供了宝贵的学习机会与成长平台,更为学院师资队伍建设注入了新的活力与动力。展望未来,我们期待新教师们能以更加饱满的热情、更加扎实的教学技能,为学院的高质量发展贡献自己的力量与智慧。
(来源/教师发展中心 编辑/陈少洁 审核/吴月娇)